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技术总监/技术负责人

ID:126217962 分享到微信

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职位信息
  • 启动日期:2020-10-28
  • 招聘部门:其他
  • 汇报对象:无
  • 下属人数:无
  • 职位描述:
  • 常州艾控智能仪表有限公司是常州市龙城英才计划重点引进人才企业,在相关行业细分市场占据龙头位置,立足于交付基于边缘计算的智能化系统,具有开发、生产、制造、工程服务团队,是一家科技型研发企业。

    研发部是公司的核心技术部门,肩负着研制、开发新产品功能的任务。其使命是形成公司有竞争力的产品和从技术层面上辅助提供项目开发速度、质量。


    招聘研发部门的领导者,具体有以下工作职责:

    1、负责本部门人员引进和绩效考评管理工作。

    2、组织人员参与培训,制定培养计划,提高员工整体技术水平。

    3、掌握开发人员的工作情况以及工作状态,定期进行周报检查,并给予及时反馈。

    4、关心团队成员,在工作生活中给予帮助协调。

    5、制定公司新产品、新功能的构思规划。

    6、组织人员开展技术攻关、项目攻关和产品攻关工作。

    7、组织人员对基础技术进行研究,审定部门各项技术标准。

    8、定期进行项目分析、总结经验,找出问题,提出改进意见和建议,为决策分析提供依据。

    9、把握技术发展方向,引导公司的技术发展方向与主方向合拍。

    10、做好技术资料“安全、保密、可用”的规范管理工作。

    11、制定本部门的年度研发费用预算。

    12、制定公司每季度的商品企划方案。

    13、配合销售部开展工作,向市场提供必要的技术支持和售后工程技术培训。

    14、完成领导安排的其他工作


    应聘人员应具备以下条件:

    1、机电、电子、自动化、仪器仪表等专业学历背景,重点大学本硕以上学历。

    2、10年以上技术开发、系统设计或技术项目管理经验,有相关行业龙头企业工作经验。

    3、学习能力强,知识面宽,长期保持良好的学习习惯。

    以上要求个人能力强的可以适当放宽。


    应具备的核心能力:

    1、具有缜密而快速的思维能力,善于抓重点、解决主要矛盾。

    2、具有优秀的沟通能力,善于推进跨部门合作。

    3、组织能力强,善于协调人力物力资源、制定规划实施。

    4、执行力强,工作作风优良,敢于攻坚克难,贯彻结果导向思维。


    薪资待遇:

    1、基本年薪30万(基本工资20万+年终考核10万)

    2、项目奖+目标奖

    3、股权激励分红

    4、工作满两年的给予公司股份奖励

    5、双休+带薪年休假

职位要求
  • 年龄要求:不限

    工作年限:10年以上

  • 学历要求:硕士及以上

    专业要求:不限

  • 是否统招:统招

    语言要求:无

企业介绍

常州新能源汽车研究院是常州市钟楼区人民政府于2011年10月举办的事业单位,总体目标是通过集聚新能源汽车领域的国家人才,探索建立“以政府搭建平台、以平台吸引人才、以人才集聚产业”的发展模式,全力打造“国家高层次人才的集聚平台、新能源汽车产业的培育摇篮”。
研究院成立以来, 共引进新能源汽车领域的各类人才52名,其中国家人才23名,省“双创计划”人才5名;共引进和培育新能源汽车关键零部件项目56个,已经初步形成电池、电机、电控等新能源汽车关键零部件产业链,累计专利申请245件,授权163件。
研究院在产品开发、项目培育等方面取得了明显成效,逐渐成为常州市乃至江苏省新能源汽车关键零部件研发的重要平台和载体,受到了各级领导的高度重视和大力支持。2015年5月15日上午,工信部、财政部、住房和城乡建设部等中央十部委负责人到研究院实地考察,对我区搭建专业平台,集聚人才发展新能源汽车产业的做法表示肯定,勉励科研人员要瞄准主攻方向,争取新的突破。

常州新能源汽车研究院有限公司

  • 国企
  • 50-150人
  • 汽车 | 化工能源
  • 龙城大道2239号智谷工场3号楼2楼 地图